Devletin Eli Uzanır, Ama Şartı Var”
Türkiye Gazetesi’nde kaleme aldığı yazısında Karakaş, “Çalışanlar iş kazası geçirip yatağa düştüğünde veya hastalıkla boğuşurken devletin eli uzanır, SGK devreye girer. Ancak bu desteğin bazı şartları vardır” dedi. Uzman, doktorun tavsiyelerine uymayan çalışanların, ödeneklerinde ciddi kesintilerle karşılaşabileceğini vurguladı:
“Doktorunuzun söylediklerini harfiyen uygulamazsanız, o para cebinize tam olarak girmeyebilir.”
Tedaviye Uymayana Kesinti
SGK mevzuatına göre, doktorun belirlediği tedavi sürecine uymayan sigortalıların geçici iş göremezlik ödeneği veya sürekli iş göremezlik geliri, tedavi süresi ve iş göremezlik oranı dikkate alınarak dörtte bir oranına kadar eksiltilebiliyor.
Karakaş, “SGK ihmalkârlığı affetmiyor; destek ödemelerini azaltabileceği gibi tamamen kesmesi de söz konusu” ifadelerini kullandı.
Ağır Kusurlu Çalışanlara Üçte Bir Kesinti
SGK denetimleri veya mahkeme kararı sonucunda “ağır kusurlu” olduğu belirlenen çalışanların ödenekleri, üçte bir oranında düşürülebiliyor. Eğer kusur oranı belgelerde belirtilmemişse, %5 oranında kesinti uygulanıyor.
İş güvenliği kurallarını ihlal etmek, tehlikeli hareketlerde bulunmak veya yetkili uyarılarına karşı gelmek gibi davranışlar “ağır kusur” kapsamında değerlendiriliyor.
Tedaviyi Reddeden Yarı Maaş Alacak
Karakaş’ın açıklamasına göre, SGK’nın yazılı bildirimi sonrası teklif edilen tedaviyi reddeden sigortalılara, yarı oranında ödeme yapılıyor. Ayrıca tedaviyi tamamlamadan işe dönen ya da “çalışabilir raporu” almadan işe başlayan kişilere ödenen iş göremezlik ücretleri geri alınabiliyor.
İşveren ve Üçüncü Kişiler de Sorumlu
Yazıda, iş kazası veya meslek hastalıklarının yalnızca çalışanı değil, işveren ve üçüncü kişileri de sorumlu hale getirdiği belirtildi.
Karakaş, “İş kazası işverenin kastı sonucu meydana gelmişse, SGK’ya karşı sorumluluk işverene aittir. Önlemleri almayan işverenler, SGK’ya yapılan ödemelerden sorumlu tutulabilir” dedi.
Buna karşın, “kaçınılmazlık ilkesi” gereği, tüm tedbirler alınmasına rağmen meydana gelen kazalarda işveren sorumlu sayılmıyor.
Üçüncü Kişi Kusurluysa SGK Zararı Geri Alıyor
Eğer kaza ya da hastalık üçüncü bir kişinin kusurundan kaynaklanmışsa, SGK yaptığı ödemeleri bu kişiden ve gerekiyorsa onun işvereninden zararın yarısına kadar talep edebiliyor.
Doktor Ne Derse Onu Yapın!
SGK Uzmanı İsa Karakaş, hem çalışanlara hem de işverenlere şu uyarıyı yaptı:
“SGK, ihmali, tedaviye uymamayı, doktorun tavsiyesini hiçe saymayı affetmez. Yasal hakların korunması için doktorun, SGK’nın ve iş güvenliği kurallarının gereğini tam olarak yerine getirin.”
