Teknoloji sektöründe son yıllarda yaşanan işten çıkarma dalgası, 2026 yılında tarihi seviyelere ulaştı. Dünyanın önde gelen teknoloji şirketleri, yapay zekâ yatırımlarına hız verirken maliyetleri düşürmek amacıyla binlerce çalışanıyla yollarını ayırdı. Açıklanan veriler, bu yılın ilk yedi ayında yaşanan iş kayıplarının geçen yılın tamamını geride bıraktığını ortaya koydu.
İşten Çıkarmalar Rekor Seviyeye Ulaştı
Layoffs.fyi verilerine göre, teknoloji şirketleri 2026 yılının ilk yedi ayında dünya genelinde 124 binden fazla çalışanı işten çıkardı. Böylece, 2025 yılının tamamında kaydedilen 122 bin kişilik iş kaybı henüz yıl bitmeden aşılmış oldu.
İşten çıkarmaların en yoğun yaşandığı şirketler arasında Amazon, Meta, Microsoft, Intel, Oracle ve Dell yer aldı. Bunun yanında Workday, GitLab ve Robinhood gibi teknoloji firmalarında da yüzlerce çalışan işini kaybetti.
Yapay Zekâ Yatırımları Öncelik Haline Geldi
Uzmanlara göre işten çıkarmaların en önemli nedenlerinden biri, şirketlerin yapay zekâ teknolojilerine ayırdığı dev bütçeler oldu. Veri merkezleri, yüksek performanslı işlemciler ve yapay zekâ altyapısının geliştirilmesi için milyarlarca dolarlık yatırım yapılırken, şirketler bu harcamaları dengelemek amacıyla personel sayılarını azaltmayı tercih ediyor.
Oracle'ın önümüzdeki mali yılda yapay zekâ yatırımları için yaklaşık 90 milyar dolar ayıracağı açıklanırken, Meta ve Amazon da sermaye harcamalarını önemli ölçüde artırma kararı aldı. Teknoloji devleri, büyüme stratejilerini çalışan sayısından çok yapay zekâ altyapısına yönlendirmiş durumda.
Pandemi Dönemindeki Hızlı Büyümenin Etkisi Sürüyor
Sektör temsilcileri, işten çıkarmaların tek nedeninin yapay zekâ olmadığını belirtiyor. Pandemi döneminde hızla artan işe alımların ardından şirketlerin organizasyon yapılarını yeniden düzenlediği, bürokrasiyi azaltmayı ve daha verimli çalışma modelleri oluşturmayı hedeflediği ifade ediliyor.
Özellikle Kaliforniya'da yılın başından bu yana 16 binden fazla teknoloji çalışanının işini kaybettiği, bu kayıpların önemli bölümünün Meta kaynaklı olduğu bildiriliyor.
Yapay Zekâ Yeni İş Alanları da Oluşturuyor
Uzmanlar, yapay zekânın istihdam üzerindeki etkisinin yalnızca iş kayıplarıyla sınırlı olmadığını vurguluyor. PricewaterhouseCoopers tarafından yayımlanan küresel analizde, yapay zekâya yatırım yapan şirketlerin çalışan verimliliğini artırdığı ve yeni ekonomik fırsatlar oluşturduğu belirtiliyor.
Rapora göre, yapay zekâ alanında faaliyet gösteren şirketler yeni istihdam oluşturmayı sürdürürken, özellikle OpenAI ve Anthropic gibi firmaların işe alımlarına devam etmesi dikkat çekiyor. San Francisco'da teknoloji sektöründeki işten çıkarmalara rağmen işsizlik oranındaki gerileme de yapay zekâ odaklı yeni iş alanlarının ekonomiye katkı sağlamaya başladığını gösteren örnekler arasında yer alıyor.
