Osmaniyeli annelere müjde! Engelli çocuğu bulunan kadınlara tanınan erken emeklilik hakkı ile hem prim günü avantajı hem de yaş indirimi elde etmek mümkün. 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu kapsamında yürürlüğe giren bu düzenleme, 2008 sonrası çalışma dönemini kapsıyor.
Kimler Yararlanabilir?
Bu haktan yalnızca, “başkasının sürekli bakımına muhtaç düzeyde engelli” çocuğu bulunan anneler faydalanabiliyor. Başvuru için resmi sağlık kurulu raporu alınması gerekiyor. Bu rapor, çocuğun ağır engelli olduğunu ve sürekli bakım gerektirdiğini belgelemeli.
Prim Gününe %25 Ekleniyor
Ekim 2008 sonrası çalışmaya başlayan annelerin, engelli çocuklarına bakım sağladığı süre boyunca prim günleri artırılıyor.
Her 360 gün çalışmaya 90 gün ilave ediliyor.
Bu da annenin 1 yılda 1 yıl 3 ay çalışmış sayılmasına olanak tanıyor.
Yaş Şartında İndirim
Prim günleri kadar emeklilik yaşında da indirim uygulanıyor. Örneğin, 58 yaşında emekli olması beklenen bir kadın, ilave edilen 900 prim günü ile yaklaşık 2,5 yıl daha erken emekli olabiliyor.
Süre Sınırı Yok
Uygulamada süre sınırı bulunmuyor. Ne kadar uzun süre çalışma devam ederse, ilave prim günleri de o kadar artıyor. Bu avantaj, çocuk evlenene kadar geçerliliğini koruyor.
Çocuk Çalışsa Bile Hak Devam
Çocuğun sigortalı işe girmesi bu hakkı ortadan kaldırmıyor. Ancak çocuk evlenirse, annenin erken emeklilik hakkı sona eriyor. Medeni durum, uygulamanın devamı açısından kritik öneme sahip.
Başvuru Süreci Nasıl İşliyor?
SSK ve BAĞ-KUR’lu anneler: Son çalıştıkları iş yerinin bağlı olduğu SGK il müdürlüğüne başvurmalı.
Memur anneler: Görev yaptıkları ilin SGK müdürlüğüne başvurarak süreci başlatabilirler.
Osmaniyeli Anneler İçin Büyük Destek
Osmaniye’de yaşayan ve engelli çocuğuna bakan anneler, bu düzenlemeyle erken emeklilik hakkına kavuşarak hem maddi hem de manevi anlamda desteklenmiş oluyor. Bu önemli sosyal güvence, annelerin üzerindeki yükü hafifletiyor.
