Yeni taslağa göre doğum izni 16 haftadan 24 haftaya çıkarılıyor. Böylece anneler, hem doğum öncesi hem de sonrası süreçte daha uzun süreli dinlenme ve bakım hakkına sahip olacak. Uzmanlar, bu değişikliğin anne sağlığı ve çocuk gelişimi açısından önemli olduğunu belirtiyor.
Babalık izni ise tüm çalışanlar için 15 güne yükseliyor. Osmaniyeli babalar da artık doğum sürecinde ailelerine daha fazla destek sağlayabilecek.
İşçi ve memur ayrımı sona eriyor. Süt izni, doğum sonrası ücretsiz izin ve esnek çalışma hakları, kamuda ve özel sektörde tüm çalışanlar için eşit uygulanacak. Anneler, doğum sonrası 2 yıla kadar ücretsiz izin kullanabilecek ve bu süre boyunca iş güvenceleri korunacak.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, taslağın kısa süre içinde TBMM’ye sunulacağını ve yıl sonuna kadar yasalaşmasını hedefliyor. Osmaniye’deki aileler, bu reform sayesinde hem iş hem de aile hayatında önemli bir iyileşme yaşayacak.
Yeni düzenleme, Türkiye’de aile bütünlüğü, iş–yaşam dengesi ve çalışan hakları açısından kritik bir adım olarak öne çıkıyor.
