Kamuya Atama Şartları Yeniden Belirleniyor
TBMM Genel Kurulu'nda görüşülecek "Uzman Erbaş Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi" kapsamında, sözleşmeli erbaş ve erlerin kamu kurumlarına atanmasına ilişkin şartlarda değişikliğe gidiliyor.
Teklife göre, en az 7 yıl görev yapan ve görevden ayrılırken nitelik belgesi olumlu olan sözleşmeli erbaş ve erler; kontenjan ve atama izinleri doğrultusunda infaz ve koruma memuru, çarşı ve mahalle bekçisi, orman muhafaza memuru, idari gözetim personeli, koruma ve güvenlik görevlisi, zabıta memuru, itfaiye eri, şoför ve destek personeli kadrolarına atanabilecek.
Uzman Erbaşlığa Geçişte Yeni Şartlar
Kanun teklifinde, sözleşmeli erbaş ve erlerin uzman erbaşlığa geçiş sürecine ilişkin usul ve esaslarda da değişiklik öngörülüyor. Buna göre adayların fiziki yeterlilik ve değerlendirme testlerinin yanı sıra yazılı veya mülakat sınavlarında da başarılı olmaları gerekecek.
Sicil Sistemi Düzenleniyor
Teklifle birlikte Uzman Erbaş Kanunu'na "Sicil" başlığı eklenmesi planlanıyor. Düzenleme kapsamında uzman erbaşların sicil yılı, her yıl 2 Mayıs tarihinde başlayıp bir sonraki yılın 2 Mayıs tarihine kadar olan dönemi kapsayacak.
Teklif TBMM Genel Kurulu'nda Görüşülecek
Milli Savunma Komisyonu'nda kabul edilen kanun teklifinin bu hafta TBMM Genel Kurulu'nda ele alınması bekleniyor. Düzenlemenin yasalaşması halinde uzman erbaşlar ve sözleşmeli erlerin özlük hakları ile kamuya geçiş süreçlerinde önemli değişiklikler yürürlüğe girecek.
